08 febrero 2022
En Som Energia somos 80.000 personas y organizaciones socias; todas y cada una de estas voces importa. ¡Queremos oírlas todas!
Estamos reflexionando sobre cuáles deben ser los canales y las formas para que todas las personas de Som Energia hagan llegar fácilmente sus opiniones. Por eso, os pedimos que respondáis esta corta encuesta, y nos expliquéis cómo creéis que deberían ser los canales y las herramientas de participación.
El Consejo Rector ha impulsado un diagnóstico de participación con el objetivo de poder trabajar y mejorar la calidad de la gobernanza democrática de la cooperativa.
Somos una cooperativa de consumo con una base societaria amplia y, como tal, tenemos el reto de escuchar toda la diversidad de voces que implica para poder incluirlas en la gobernanza de la entidad. No es tarea fácil, pero tenemos entre manos un tema tan importante como es el de la energía, que nos afecta al día a día de forma muy directa. Por lo tanto, necesitamos una participación real para poder transformar y pasar a la acción, y hacerlo sin excluir ninguna voz.
Para la realización del diagnóstico estamos trabajando con Altekio, una cooperativa que facilita e impulsa procesos de transformación ecosocial. Una de las herramientas es la encuesta, y aparte, hay previstos diferentes puntos de encuentro con las personas socias (Encuentro de Grupos Locales, talleres…). Si tenéis interés, al final de la encuesta podéis marcar una opción para que os enviemos información concreta. Igualmente, iremos actualizando la información en este apartado del blog de la cooperativa.
Recibimos el Premio Girona Creant Futur por nuestro compromiso con la inclusión y la diversidad
Hemos recibido el Premio Girona Creant Futur por nuestro compromiso con la inclusión, la diversidad y la sostenibilidad social. A través de nuestro Proyecto de Inclusión de la Diversidad y nuestro Plan de Igualdad de Oportunidades, impulsamos medidas concretas que promueven un entorno laboral más justo, equitativo y humano, consolidándonos como un referente en el sector cooperativo y energético.
La socia de trabajo en Som Energia: ¿cómo te gustaría que fuera?
Las características generales de la figura de la socia de trabajo de Som Energia se aprobaron en la última Asamblea General. Sin embargo, falta definir sus detalles. Esta definición la haremos con una de las herramientas que tenemos para tratar de forma participada temas estratégicos en la cooperativa: la Gran Conversación. Iniciamos, pues, la Gran Conversación 2025-2026.
El cooperativismo, nuestra manera de ser
Celebramos el Día Internacional del Cooperativismo reafirmando nuestro compromiso con una economía más justa, democrática y sostenible. Apostamos por el cooperativismo como forma de vida y seguimos creciendo en colectivo para transformar el presente y construir futuro.
Nueva Guía de participación de Som Energia
Ya tenemos aquí la nueva guía de participación de Som Energia. A partir de ahora, las personas y entidades socias podrán consultar todas las formas que tienen de participar en la cooperativa en un solo documento. La guía tiene como objetivo crear puentes más firmes entre Som Energia y la base...
La Gran Conversación: participar para decidir
La diversificación de la producción de energía, la participación y la sostenibilidad son los principales ejes de los resultados de la Gran Conversación
¿Cuál debe ser el rumbo de Som Energia? ¡Danos tu opinión!
Surgido del nuevo calendario democrático aprobado en la Asamblea General de 2023, este inicio de curso hemos activado la Gran Conversación, un proceso deliberativo donde participan los 3 estamentos de Som Energia: el Consejo Rector, el Equipo Técnico y todos los socios y socias junto con los Grupos...
